دانلود پاورپوینت هوش عاطفی یا هیجانی و کاربرد آن در سازمانها جهت رشته مدیریت در قالب 36 اسلاید و با فرمت pptx به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

رهبری یك سازمان برای انطباق با تغییرات و به منظور بقا و رشد در محیطهای جدید، ویژگیهای خاصی را می طلبد كه عموماً مدیران برای پاسخ به آنها با مشكلات بسیاری مواجه می شوند. یكی از مهمترین خصیصه ها كه می تواند به رهبران و مدیران در پاسخ به این تغییرات كمك كند، هوش هیجانی(عاطفی) است. هوش عاطفی موضوعی است كه سعی در تشریح و تفسیر جایگاه هیجانات، احساسات و عواطف در توانمندیهای انسانی دارد. مدیران برخوردار از هوش عاطفی، رهبران مؤثری هستند كه اهداف را با حداكثر بهره وری ، رضایتمندی و تعهد كاركنان محقق می سازند. با توجه به اهمیت هوش هیجانی درمدیریت، این مقاله به بررسی ابعاد هوش هیجانی درمدیریت، رشد وتوسعه رهبری درمحیط کار و روش آموزش هوش هیجانی در سازمان می پردازد.

فهرست مطالب
A Definition of Emotional Intelligence            
The History of Emotional Intelligence
Importance
The Two Realms of Emotional Intelligence
The Structure of Emotional Intelligence
Personal Competence
Social Competence
The Good News about Emotional Intelligence
The Future of Emotional Intelligence
چکیده
مقدمه
نحوه شکل گیری هوش عاطفی                                             
آگاهی، آرامش خاطر و صمیمیت
هوش هیجانی و اثر بخشی سازمان
تفاوتEQ  با IQ
ابعاد هوش عاطفی در مدیریت و رهبری
نقش هوش عاطفی در سازمان
هوش عاطفی و رهبری
نتیجه گیری